Communication intermédiaire du Conseil d’administration. Troisième trimestre 2021 – clôturé le 30 septembre 2021
Reconfirmation des prévisions de résultats et de dividendes pour 2021. Retour de la vie sur le campus: une rush sans précédent pour les chambres dans tous les pays.
- Résultat T3 2021 conforme aux attentes
- Reconfirmation de la prévision de résultats EPRA de 1,80 EUR par action pour 2021, (une hausse de 6 %)
- Résultat EPRA1 – part du groupe de 1,19 EUR/action – (1,22 EUR après correction IFRIC 21)
- Résultat EPRA – part du groupe de 28 770 KEUR, soit une hausse de 35 % par rapport au T3 2020 – 29 537 KEUR après correction IFRIC 21)
- Le résultat locatif net a atteint les 53 998 KEUR, soit une hausse de 32 % par rapport au T3 2020
- EPRA NAV/action de 35,83 EUR contre 34,87 EUR au 31/12/2020.
- EPRA NTA/action de 35,09 EUR contre 33,99 EUR au 31/12/2020.
- Taux d’endettement de 50,71 % contre 54,18 % au 31/12/2020.
- Taux d’occupation de 97,8 % pour les 9 premiers mois de 2021 par rapport à 97,7 % pour l'ensemble de l'exercice 2020
- Le portefeuille immobilier passe à 1 741 MEUR avec 12 595 unités locatives pour étudiants. Si l’ensemble du pipeline engagé est réalisé, le portefeuille passera à environ 2 200 MEUR, avec plus de 18 000 unités locatives pour étudiants.
Retour de la vie sur le campus : une rush sans précédent pour les chambres dans tous les pays
- La saison de location a commencé considérablement plus tôt
- Augmentation de la rétention : études plus longues et rattrapage de l'année perdue
- Demande plus élevé: croissance de la population étudiante, Brexit, retour de la mobilité internationale
- Rush sans précédent due à l'effet covid additionnel
- Occupation complète beaucoup plus tôt du portefeuille Xior
1 Les Indicateurs Alternatifs de Performance (IAP) sont des indicateurs utilisés par Xior Student Housing SA afin de mesurer et suivre ses performances d’exploitation. La European Securities and Markets Authority (ESMA) a promulgué des directives, en vigueur depuis le 3 juillet 2016, relatives à l’utilisation et à l’explication des indicateurs alternatifs de performance. Les notions que Xior considère comme IAP figurent au chapitre 10.8 du Rapport Financier Annuel 2020. Tel que l’exige la directive ESMA, les IAP sont marqués de chapeau de remise des diplômes et assortis d’une définition, d’un objectif et d’une réconciliation (voir X et XI du présent Communiqué de presse).
Dans le PDF rajouté ci-dessous, vous trouvez le communiqué de presse complet.
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